外国人を日本で雇用する際、「在留資格」、「ビザ」という言葉が頻繁に登場します。実際に外国人を雇用するときには、この2つの違いを正しく理解しておくことが重要です。 事実、私達がお客様の相談を伺うときにも、この…
大手企業の成功事例から学ぶ外国人材採用と育成の秘訣
2024/09/04
お知らせ
人手不足やグローバル化への対応策として、外国人材の採用にますます注目が集まっています。実際に、多くの企業が外国人材の積極的な採用に成功し、業績の向上に繋げてきました。 本コラムでは、外国人採用に成功している…
外国人採用ミスマッチの原因“キャリアプラン”の明確化と面接での伝え方
2024/08/21
お知らせ,人材採用・組織づくり,外国人採用,外国人採用ラボ
近年、多くの企業が新たな労働力として外国人労働者を迎え入れています。多様な人材の力を引き出し、企業の成長を加速させることができれば、素晴らしい成果が期待できます。 しかし、一部の企業では外国人労働者が定着せず、短期間で離…
外国人採用における地方企業の強みとは？
人材採用を行うとき、地方企業だからといって外国人採用をあきらめていませんか？ 地方企業には、都市部企業とは異なる強みがあり、うまく活かすことで外国人材の採用を促進できます。なぜなら、地方企業が当たり前と思い…
地方で外国人材を獲得するための準備4つのポイント
2024/07/10
お知らせ
近年、人材不足が深刻化する地方において、外国人材の採用は有効な手段の一つとして注目されています。 しかし、外国人採用が初めての地方企業にとっては未知の領域。「国内の求人で人が集まらないのに、外…
都市と地方を比較：採用しやすい外国人材と採用のポイント
近年、人材不足問題の深刻化を受け、都市部・地方部共に、外国人労働者の雇用が進んでいます。 スピード感ある採用と、雇用した人材の定着促進には、都市と地方で大きく異なる地域の特性を意識した採用活動が重要です。 …
介護サービス利用者にも喜ばれる外国人スタッフ採用後の育成
2024/05/22
お知らせ,人材採用・組織づくり,外国人採用,外国人採用ラボ
人材不足が進み現場のシフトがギリギリ。早く補充をしないと意欲のあるスタッフまで辞めてしまいかねません。そういった背景もあり、前回「介護の人手不足を外国人雇用で解消！定着採用3つの手順」でもご紹介したように、多くの介護事業…
介護の人手不足を外国人雇用で解消！定着採用3つの手順
2024/05/08
お知らせ
2035年には約79万人の人手不足が懸念されている介護分野は、外国人労働者の雇用に注目が集まっています。 弊社にも多くの事業者様からお問い合わせを頂戴しており、優秀な外国人介護人材をスピーディーにご紹介し、…
インバウンド成功の秘訣・外国人労働者の「おもてなし力」で外国人観光客への対応を強化！【飲食店編】
「お客さんが増えるのは嬉しいけど、外国人客の対応に追われて大変・・・」 飲食店のインバウンド対策に関する意識調査によると、訪日観光客はコロナ前の3倍に増加。しかし、人出不足や言語コミュニケーションの問題で、…
インバウンド成功の秘訣・外国人労働者の活躍で人手不足を解消し売上UP【宿泊業編】
2024/04/10
お知らせ
現在、日本人労働者の人手不足は多くの雇用主にとって悩みの種であり、売上を左右する大きな課題です。特に旅館・ホテル業界の人手不足割合は正規・非正規人材ともに7割を超えたという日本政府観光局（JNTO）のレポートも出ています…
